با گذشت ماه‌ها از وعده‌ها و جلسات متعدد، بالاخره امروز شنبه ۱۱ مردادماه ۱۴۰۴، جدیدترین خبر از ساماندهی نیروهای شرکتی منتشر شد؛ خبری که بار دیگر امید را در دل هزاران نیروی شرکتی زنده کرده است. در این اطلاعیه جدید، بر لزوم اجرای یکپارچه و عدالت‌محور ساماندهی تأکید شده و مسئولان صراحتاً اعلام کرده‌اند که سیاست «گل‌چین کردن نیروها» به صلاح نظام اداری نیست و نباید اجرا شود. حالا نگاه‌ها به تصمیمات اجرایی و نحوه پیاده‌سازی این ساماندهی دوخته شده؛ تصمیمی که می‌تواند وضعیت استخدامی بخش بزرگی از بدنه خدماتی و اجرایی کشور را برای همیشه متحول کند.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: مساله آزمون به منظور تعامل با دولت از جمله مواردی است که در حال اضافه شدن به شرایط تبدیل وضعیت‌هاست اما قاعدتاً کسانی که سابقه‌ی بالاتری در ساختار اداری دارند باید از امتیازاتی برخوردار شوند تا تبدیل وضعیتشان هم با سرعت و هم با امکان بیشتری اتفاق بیفتد.