خبر خوش برای نیروهای شرکتی
عضو کمیسیون صنایع مجلس درباره طرح ساماندهی کارکنان دستگاه اجرایی توضیحاتی داد و اعلام کرد که منتظر تصمیم مجمع تشخیص هستیم
کد خبر: ۶۳۶۸۹۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۱۳
طرح ساماندهی کارکنان دولت یکی از مهم ترین بخش هایی است که تمامی افراد گوش و چشمشان به دنبال اخبار آن میباشد. طرح ساماندهی کارکنان دولت تا به امروز توانسته است خیلی از فکرهای افراد را به خودش درگیر کند و تمامی افراد به دنبال اجرا طرح ساماندهی کارکنان دولت هستند.
کد خبر: ۶۳۴۰۰۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۳۱
طرح ساماندهی کارکنان دولت برای تمامی افراد به شدت اهمیت دارد و تمامی افراد هر روز به دنبال اخبار طرح ساماندهی کارکنان دولت هستند. طرح ساماندهی کارکنان دولت توانسته است فکر افراد زیادی را درگیر کند و همه افراد به دنبال برقراری و اجرای طرح ساماندهی کارکنان دولت هستند. طرح ساماندهی کارکنان دولت اگر اجرا شود فوق العاده برای کارکنان خوب میشود چرا که با آنها قرارداد بسته میشود و تضمین کاری برایشان اتفاق می افتد.
کد خبر: ۶۳۲۶۲۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۲۴
نمایندگان مجلس جهت تامین نظر شورای نگهبان، طرح ساماندهی کارکنان دولت را اصلاح کردند.
کد خبر: ۶۱۴۴۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۱/۱۵
طرح ساماندهی کارکنان دولت بعد از بررسی نهایی در شورای نگهبان دوباره به مجلس برگشت خورد.
کد خبر: ۶۱۳۵۲۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۱/۰۶
سخنگوی شورای نگهبان در سخنانی عنوان کرد که طرح ساماندهی کارکنان دولت از نظر هیات عالی نظارت دارای مشکلات قبلی می باشد.
کد خبر: ۶۱۲۷۱۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۲۹
طرح ساماندهی کارکنان دولت که با هدف حذف شرکت‌های پیمانکاری مطرح شد، رفت و برگشت‌های بسیاری بین مجلس و شورای نگهبان داشت و به نظر می‌رسد که احتمال اجرای آن در سال آینده قوت گرفته است.
کد خبر: ۶۰۹۲۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۲/۰۷
طرح ساماندهی کارکنان دولت با اکثریت رای مجلس به تصویب رسید، اما این طرح بایستی توسط شورای نگهبان به دولت ابلاغ شود
کد خبر: ۶۰۶۳۱۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۱/۱۸
تبدیل وضعیت کارکنان پیمانکاری با تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت پس از سالها بررسی نمایندگان اسبق، سابق و فعلی مجلس شورای اسلامی اجرایی می شود.
کد خبر: ۵۹۸۶۱۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۹/۳۰
پرستاران شرکتی می‌گویند: با وجود کار سخت، امیدمان به تصویب طرح ساماندهی بود، امیدی که گویا نقش بر آب شده است.
کد خبر: ۵۸۴۷۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۶/۲۴
فاطمه محمدبیگی با ابراز تاسف از اینکه در حال حاضر بیش از ۱۷ نوع قرارداد به کارگیری نیروی انسانی از جمله رسمی، پیمانی، قراردادی، طرحی، حجمی، شرکتی و کار معین وجود دارد، گفت: این موضوع باعث پرداختی متفاوت به دو کارمند با عملکرد یکسان شده که عین بی عدالتی و ظلم است.
کد خبر: ۵۲۰۰۱۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۱/۱۸
