از رقم عیدی بازنشستگان چه خبر؟

تصمیم دولت برای افزایش عیدی کارمندان به ۱۰ میلیون تومان، برای عیدی بازنشستگان کشوری و لشکری نیز مهم است.
به گزارش روز نو عیدی بازنشستگان کشوری و لشکری معمولا معادل کارمندان دولت است، اما مسیر عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی همچنان تفاوت دارد. فرمول محاسبه عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی با احتساب رقم پایه، حق عائلهمندی و حق فرزند حساب میشود و برای بازنشسته متاهلی که صاحب دو فرزند تحتپوشش است به هفت میلیون تومان میرسد. تکلیف کارگران هم از ابتدای سال مشخص بود و طبق روند سالهای گذشته معادل ۶۰ تا ۹۰ روز دستمزد روزانه به عنوان عیدی کارگران پرداخت میشود.
عیدی کارمندان دولت؛ ۱۰ میلیون تومان
بر اساس تصمیم نهایی، عیدی کارمندان دولت برای سال ۱۴۰۵ از رقم پنج میلیون و ۵۰۰ هزار تومان به ۱۰ میلیون تومان افزایش پیدا کرد. با این اوصاف رقمی که تحتعنوان عیدی کارمندان دول پرداخت میشود، نسبت به ارقام اعلامی اولیه تقریبا دو برابر شده است.
عیدی کارمندان دولت در سالهای گذشته شامل مبلغ پایه و در برخی سالها مزایای محدود جانبی بود، اما رقم اعلامشده امسال بهعنوان عدد ثابت در نظر گرفته میشود. عیدی کارکندان دولت مبنای پرداخت برای کارکنان رسمی، پیمانی و قراردادی دستگاههای دولتی خواهد بود. این افزایش معیار اصلی برای تعیین عیدی گروههای وابسته به دولت نیز محسوب میشود و شامل بازنشستههای دولتی و لشکری نیز خواهد شد.
عیدی بازنشستگان کشوری و لشکری؛ همسطح با کارکنان دولت
مطابق رویه سالهای گذشته، عیدی بازنشستگان کشوری و لشکری معادل عیدی کارکنان دولت تعیین میشود. به همین دلیل، با نهایی شدن رقم ۱۰ میلیون تومانی برای کارمندان دولت، انتظار میرود بازنشستگان این دو صندوق نیز همین مبلغ را بهعنوان عیدی پایان سال دریافت کنند.
بازنشستگان کشوری و لشکری از نظر ساختار پرداخت، وابستگی مستقیمی به بودجه عمومی دارند و به همین دلیل تصمیم دولت درباره عیدی کارکنان، به این گروه نیز ارتباط پیدا میکند. اتفاقی که باعث میشود حداقل در سال جاری دریافتی بازنشستگان کشوری و لشکری از بازنشستگان تامین اجتماعی بیشتر باشد.
عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی؛ فرمول متفاوت با عدد پایه ۴.۵ میلیون تومان
عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی برخلاف بازنشستگان کشوری و لشکری با فرمولی جداگانه و بر اساس اعلام رسمی سازمان تأمین اجتماعی پرداخت میشود. رقم پایه عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی برای امسال چهار میلیون و ۵۰۰ هزار تومان تعیین شده است. عددی که فاصله محسوسی با عیدی کارمندان دولت و بازنشستگان وابسته به بودجه عمومی دارد، اما نهایی نیست و با احتساب دو آیتم دیگر محاسبه میشود.
عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی بسته به وضعیت خانوادگی افزایش پیدا میکند. برای مردان سرپرست خانوار، مبلغ یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان بابت عائلهمندی به عیدی اضافه میشود. همچنین به ازای هر فرزند تحت پوشش، ۵۰۰ هزار تومان دیگر به رقم عیدی بازنشستگان تامین اجتماعی افزوده خواهد شد. عیدی یک بازنشسته متاهل با دو فرزند تحتپوشش به هفت میلیون تومان میرسد.
عیدی کارگران؛ وابسته به حداقل دستمزد و تصمیم شورای عالی کار
عیدی کارگران مسیری کاملا متفاوت از بازنشستگان و کارمندان دولت دارد. عیدی کارگران طبق قانون کار بر اساس حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار محاسبه میشود. حداقل عیدی کارگران معادل ۶۰ روز و حداکثر آن معادل ۹۰ روز حقوق است. به همین دلیل رقم دقیق عیدی کارگران هر سال پس از تعیین دستمزد سالانه مشخص میشود و از ابتدای سال میدانستیم کف و سقف عیدی امسال چقدر خواهد بود.
عیدی کارگران به این ترتیب برخلاف تصمیمگیری از سوی هیئت دولت، تحتتاثیر مذاکرات مزدی سالانه است. در سالی که به انتهای آن نزدیک میشویم حقوق پایه ماهانه کارگر ۱۰ میلیون و ۳۹۰ هزار و ۵۰۰ تومان است. کف و سقف عیدی کارگران نیز بازهای بین دو تا سه برابر این رقم تعیین میشود. یعنی حداقل ۲۰ میلیون و ۷۸۱ هزار تومان و حداکثر ۳۱ میلیون و ۱۷۱ هزار و ۵۰۰ تومان.