گروهی از بازنشستگان تامین اجتماعی نیز از عدم به‌روز رسانی فیش‌های حقوقی خود در فروردین‌ ماه امسال خبر دادند و اعلام کردند که فیش مستمری فرودین ماه سال ۱۴۰۱ آن‌ها بر اساس آخرین حکم حقوقی سال ۱۴۰۰ صادر شده است. بر این اساس، سازمان تامین اجتماعی برخلاف مواد ۱۱۱ و ماده ۹۶ تأمین اجتماعی فیش مستمری بازنشستگان را براساس میزان افزایش‌های سال جاری کارگران شاغل به‌روزرسانی نکرده است.

 این بازنشستگان گفته‌اند که حکم حقوقی آن‌ها بر اساس فرمول‌های مندرج در آخرین حکم حقوقی که اعمال افزایش بر اساس ماده ۹۶ و متناسب‌سازی ۱۴۰۰، متناسب‌سازی ۷۵ درصد، تفاوت تطبیق متناسب‌سازی، مزایای مستمری و متناسب مبالغ مربوط به آن‌ها اعمال شده است.

وعده تأمین اجتماعی درباره حقوق بازنشستگان
این وضعیت در حالی است که در روز‌های گذشته مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی بر لزوم تعیین عدد مناسبی برای حقوق بازنشستگان تأکید و اظهار امیدواری کرد که با اتخاذ تصمیمات درست، رضایت بازنشستگان تأمین شده و به سمت ایجاد عدالت در پرداخت‌ها پیش بروند.

میرهاشم موسوی همچنین جلسه‌ای مشترک با اعضای کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی و اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری برگزار کرد که به گفته وی در این جلسه پس از بحث و تبادل نظر جامع میان نمایندگان بازنشستگان و مدیران سازمان تأمین اجتماعی مقرر شد طی هفته جاری با برگزاری جلسات کارشناسی و تخصصی و با در نظر داشتن شرایط معیشتی بازنشستگان، مطلوب‌ترین تصمیم جهت افزایش میزان مستمری‌ها و ایجاد رضایتمندی این قشر معزز اتخاذ و پیشنهاد شود.

میزان افزایش حقوق بازنشستگان
حال این پرسش به وجود می‌آید که میزان مستمری بازنشستگان در سال جاری به چه اندازه خواهد بود و این میزان افزایش چه زمانی تعیین و اعمال می‌شود؟

علیرضا حیدری، نایب رئیس اتحادیه پیشکسوتان تأمین اجتماعی در رابطه با نحوه تعیین حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی اظهار کرد: برخلاف سایر صندوق‌ها بر تأمین و پرداخت حقوق بازنشستگان بر خلاف سایر صندوق‌ها از دو قانون ۱۱۱ و ماده ۹۶ تأمین اجتماعی تبعیت می‌کند. ماده ۱۱۱ تصریح می‌کند که حداقل حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی هیچ سالی نباید کمتر از حداقل دستمزدی باشد که شورای عالی کار برای کارگران تصویب می‌کند.

وی افزود: حقوق کارگران اسفند ماه در شورای عالی کار مصوب و بخشنامه شد و این بخشنامه نیز ابلاغ شده است. سازمان تأمین اجتماعی در مورد کسانی که حداقل بگیر هستند باید مصوبه شورای عالی کار را برای آن‌ها اعمال کند.

حیدری ادامه داد: در مورد کسانی که مشمول ماده ۹۶ تأمین اجتماعی می‌شوند و بیش از حداقل دریافتی کارگران مستمری دریافت می‌کنند هیئت دولت باید نسبت به میزان حقوق آن‌ها وارد عمل شده و هیئت وزیران در این رابطه مصوبه داشته باشد و مشخص کند که این مستمری از چه شاخص‌ها و آیتم‌هایی برخوردار است و چگونه باید اعمال شود.

وی تأکید کرد: نص صریح ماده ۹۷ تأکید دارد که میزان افزایش مستمری‌ها باید منطبق با افزایش هزینه زندگی باشد و هیئت وزیران هر آنچه را مصوب کند مرجعی برای پرداخت به بازنشستگان خواهد بود.

هنوز پیشنهادی از سوی سازمان تأمین اجتماعی داده نشده است
نایب رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری کشور در ادامه اظهار کرد: در حال حاضر هیچ پیشنهاد مشخصی از ناحیه مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی برای طرح در هیئت مدیره مطرح نشده و یا حداقل بیان نشده است بنابراین نمی‌توان در مورد آن اظهار نظر کرد.

وی ادامه داد: روند مصوبات ماده ۹۶ قانون تأمین اجتماعی نشان داده که هرساله به ماده ۴۱ قانون کار نیم نگاهی داشته و بعضا منطبق بر این ماده بوده است؛ بنابراین با توجه به اینکه یک صراحت مشخصی وجود داشته که چه مرجعی تصمیم گیر بوده و چه روندی طی می‌شود باید منتظر بمانیم.

حیدری در ادامه، با اشاره به جلسه اعضای کانون بازنشستگان و اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری با مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی اظهار کرد: در این جلسه پیشنهاداتی مطرح شده، اما به صورت مشخص به عدد و رقمی نرسیده و مذاکرات ادامه دارد.

وی همچنین در مورد تأخیر در تعیین مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی نیز اظهار کرد: شورای عالی کار در روز‌های پایانی سال دستمزد‌های کارگری را تعیین و مصوبه کرد، پس از آن نیز تعطیلات بوده است. این مصوبه حقوق بیش از ۵۰ درصد از مستمری بگیران مشمول قانون ۱۱۱ تأمین اجتماعی را تعیین تکلیف کرده است و عملا چیزی حدود یک میلیون و ۵۰۰ تا یک میلون و ۶۰۰ هزار نفر تعیین مستمری شده و تنها باید پرداخت‌ها به آن‌ها انجام شود.

حیدری یادآور شد: برای سایر بازنشستگان و مستمری بگیران مشمول ماده ۹۶ نیز باید روند طی شود و هر ساله مرسوم است که پرداخت‌ها در اردیبهشت‌ ماه انجام می‌شود.