در روزهای اخیر حداقل 1000 کارگر، معلم و فعال مدنی به اخراج دسته جمعی خبرنگاران کارگری ایلنا اعتراض کرده اند. ظاهرا بیانیه ها و طومارهای اعتراضی بیشتری نیز در راه است. پرسش اصلی اینجاست که عامل اخراج این خبرنگاران به غیر از مدیرعامل خبرگزاری ایلنا کدام نهاد بوده است؟
به گزارش پویش، آخرین روز هفته گذشته جمعه 29 خرداد بود که سرویس کارگری ایلنا از روی خروجی این خبرگزاری حذف شد. این اقدام غیرحرفه ای در رسانه ای که مدعی حمایت از کارگران است، پرسش هایی را با شک و تردید در محافل خبری به راه انداخت تا آنکه عصر روز شنبه 30 خرداد خبر اخراج دسته جمعی خبرنگاران کارگری ایلنا منتشر شد.
خبرنگارانی که پوشش حرفه ای اخبار کارگری را برای اولین بار در ایران ابداع کرده بودند، دسته جمعی اخراج شده بودند، آنهم در دل رسانه نهادی که نامش «خانه کارگر» است.
بررسی عملکرد گروه کارگری ایلنا
اولین نکته ای که بعد از اخراج دسته جمعی تیم کارگری ایلنا به ذهن مخاطبان متبادر می شود، نحوه عملکرد آنها طی مدتی است که در این رسانه مشغول به کار بودند. آنها چگونه اخبار کارگری را پوشش می دادند که مدیرعامل خبرگزاری ایلنا (وابسته به خانه کارگر) دسته جمعی اخراج شان کرد؟
در تمام خبرگزاری ها حوزه کارگری زیر مجموعه گروه اقتصادی قرار می گیرد اما ایلنا از سال 89 اخبار این حوزه را به شکل اختصاصی پوشش می داد. به طور طبیعی هر رسانه ای که به شکل تخصصی کاری حرفه ای ارائه دهد، بازخورد خوبی در سایر رسانه ها خواهد داشت که سرویس کارگری ایلنا هم از قاعده مسثنی نبود. به طوری مثال اخبار سرویس کارگری ایلنا تاثیر خوبی بر پیگیری های مطالبات قشر زحمت کش جامعه (کارگران) می گذاشت. در رسانه های داخلی معمولا یک موضوع خیلی پیگیری نمی شود که سرانجام به کجا می رسد، اما پیگیری تجمعات، اعتراض ها و مطالبات صنفی در سرویس کارگری ایلنا به خوبی مشهود بود .
یکی دیگر از دلایل موفقیت سرویس کارگری ایلنا، ارتباط دو طرفه با کارگران و حتی کارفرمایان بود که نشان از اعتبار این بخش خبری نزد کارگران داشت. این سرویس در بیشتر اوقات اخبار را از خود کارگران و فعالان کارگری به شکل مستقیم دریافت می کرد، ارتباط دوسویه و مثبتی که در سایر بخش های خبری وجود ندارد.
ارائه اخبار بدون جو زدگی از دیگر نکات مثبت این سرویس بود. برای مثال هر مشکل صنفی که برای کارگران و یا کارفرما به وجود می آمد، نظر هر دو (مخالف ، موافق) پوشش داده می شد ، اتفاقی که در رسانه های داخلی در حوزه سیاسی به ندرت پیش می آید.
انحلال بخش کارگری ایلنا، سیاسی یا رسانه ای؟
خبرنگاران اخراج شده ی ایلنا می گویند که ، اخراج دسته جمعی خبرنگارن سرویس کارگری ایلنا پافشاری خبرنگاران این سرویس بر انتشار خبر تجمع اعتراضی کارگران فارسیت دورود مقابل وزارت کار بوده است،
در همیت ارتباط مسعود حیدری، مدیرعامل خبرگزاری ایلنا، می گوید : .این موضوع یک مسئله داخلی بود که تعدادی از نیروها در سیستم کاری داخل خبرگزاری جابجا شدند و اصلا چنین چیزی که برخی همکاران شانتاژ کرده اند که اخراج دسته جمعی گروه کارگری و این گونه مسائل نیست.
حیدری با گلایه از همکاران خبرنگار و خبرگزاری هایی که این خبر را با شلوغ کاری و شانتاژ منتشر کردند، اظهار کرد: تعجب می کنم از دوستان خبرگزاری ها که بدون این که این مسئله را از ما بپرسند سعی کردند با جنجال و شانتاژ این مسئله را بزرگنمایی کنند. این اتفاق طبیعی است و در همه جا اتفاق می افتد که یک خبرگزاری نیروهایش را جابجا کند یا تغییر دهد. این دلیل نمی شود که برخی دوستان این چنین با قضیه برخورد کنند.
روز گذشته این خبرگزاری خبر انتصاب لطفی به عنوان عضو هیات مدیره شرکت غول پیکر شستا را (شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی) منتشر کرد
این انتصاب از آن رو قابل توجه است که کارگران فارسیت دورود که از هفته گذشته از لرستان به تهران آمده اند، کماکان مطالبات خود را دریافت نکرده اند.
از سویی خبرنگاران کارگری ایلنا برای پیگیری مطالبات صنفی خود و دیگر خبرنگاران تحریریه نامه ای را آماده کرده بودند که حاوی امضای بیشتر خبرنگاران این خبرگزاری بود.
خبرنگاران ایلنا در این نامه خواستار تشکیل یک نهاد صنفی در تحریریه این خبرگزاری شده بودند
بعد از تغییر دولت در انتخابات 24 خرداد 92 که فضای رسانه ای کشور بهبود نسبی پیدا کرد، انتظار می رفت خبرگزاری ایلنا نسبت به گذشته آزادی عمل بیشتری پیدا کند اما این خبرگزاری در کمال تعجب مهم ترین سرویس خبری خود را منحل کرد. کارگران هرگز گمان نمی کردند با تصدی علی ربیعی بر وزارت کار که خود از سران خانه کارگر است ، وضعیت بدتر شود به گونه ای که تنها راه رساندن مطالبات شان به گوش مردم و مسئولان مسدود شود.
به گزارش پویش، آخرین روز هفته گذشته جمعه 29 خرداد بود که سرویس کارگری ایلنا از روی خروجی این خبرگزاری حذف شد. این اقدام غیرحرفه ای در رسانه ای که مدعی حمایت از کارگران است، پرسش هایی را با شک و تردید در محافل خبری به راه انداخت تا آنکه عصر روز شنبه 30 خرداد خبر اخراج دسته جمعی خبرنگاران کارگری ایلنا منتشر شد.
خبرنگارانی که پوشش حرفه ای اخبار کارگری را برای اولین بار در ایران ابداع کرده بودند، دسته جمعی اخراج شده بودند، آنهم در دل رسانه نهادی که نامش «خانه کارگر» است.
بررسی عملکرد گروه کارگری ایلنا
اولین نکته ای که بعد از اخراج دسته جمعی تیم کارگری ایلنا به ذهن مخاطبان متبادر می شود، نحوه عملکرد آنها طی مدتی است که در این رسانه مشغول به کار بودند. آنها چگونه اخبار کارگری را پوشش می دادند که مدیرعامل خبرگزاری ایلنا (وابسته به خانه کارگر) دسته جمعی اخراج شان کرد؟
در تمام خبرگزاری ها حوزه کارگری زیر مجموعه گروه اقتصادی قرار می گیرد اما ایلنا از سال 89 اخبار این حوزه را به شکل اختصاصی پوشش می داد. به طور طبیعی هر رسانه ای که به شکل تخصصی کاری حرفه ای ارائه دهد، بازخورد خوبی در سایر رسانه ها خواهد داشت که سرویس کارگری ایلنا هم از قاعده مسثنی نبود. به طوری مثال اخبار سرویس کارگری ایلنا تاثیر خوبی بر پیگیری های مطالبات قشر زحمت کش جامعه (کارگران) می گذاشت. در رسانه های داخلی معمولا یک موضوع خیلی پیگیری نمی شود که سرانجام به کجا می رسد، اما پیگیری تجمعات، اعتراض ها و مطالبات صنفی در سرویس کارگری ایلنا به خوبی مشهود بود .
یکی دیگر از دلایل موفقیت سرویس کارگری ایلنا، ارتباط دو طرفه با کارگران و حتی کارفرمایان بود که نشان از اعتبار این بخش خبری نزد کارگران داشت. این سرویس در بیشتر اوقات اخبار را از خود کارگران و فعالان کارگری به شکل مستقیم دریافت می کرد، ارتباط دوسویه و مثبتی که در سایر بخش های خبری وجود ندارد.
ارائه اخبار بدون جو زدگی از دیگر نکات مثبت این سرویس بود. برای مثال هر مشکل صنفی که برای کارگران و یا کارفرما به وجود می آمد، نظر هر دو (مخالف ، موافق) پوشش داده می شد ، اتفاقی که در رسانه های داخلی در حوزه سیاسی به ندرت پیش می آید.
انحلال بخش کارگری ایلنا، سیاسی یا رسانه ای؟
خبرنگاران اخراج شده ی ایلنا می گویند که ، اخراج دسته جمعی خبرنگارن سرویس کارگری ایلنا پافشاری خبرنگاران این سرویس بر انتشار خبر تجمع اعتراضی کارگران فارسیت دورود مقابل وزارت کار بوده است،
در همیت ارتباط مسعود حیدری، مدیرعامل خبرگزاری ایلنا، می گوید : .این موضوع یک مسئله داخلی بود که تعدادی از نیروها در سیستم کاری داخل خبرگزاری جابجا شدند و اصلا چنین چیزی که برخی همکاران شانتاژ کرده اند که اخراج دسته جمعی گروه کارگری و این گونه مسائل نیست.
حیدری با گلایه از همکاران خبرنگار و خبرگزاری هایی که این خبر را با شلوغ کاری و شانتاژ منتشر کردند، اظهار کرد: تعجب می کنم از دوستان خبرگزاری ها که بدون این که این مسئله را از ما بپرسند سعی کردند با جنجال و شانتاژ این مسئله را بزرگنمایی کنند. این اتفاق طبیعی است و در همه جا اتفاق می افتد که یک خبرگزاری نیروهایش را جابجا کند یا تغییر دهد. این دلیل نمی شود که برخی دوستان این چنین با قضیه برخورد کنند.
روز گذشته این خبرگزاری خبر انتصاب لطفی به عنوان عضو هیات مدیره شرکت غول پیکر شستا را (شرکت سرمایه گذاری تامین اجتماعی) منتشر کرد
این انتصاب از آن رو قابل توجه است که کارگران فارسیت دورود که از هفته گذشته از لرستان به تهران آمده اند، کماکان مطالبات خود را دریافت نکرده اند.
از سویی خبرنگاران کارگری ایلنا برای پیگیری مطالبات صنفی خود و دیگر خبرنگاران تحریریه نامه ای را آماده کرده بودند که حاوی امضای بیشتر خبرنگاران این خبرگزاری بود.
خبرنگاران ایلنا در این نامه خواستار تشکیل یک نهاد صنفی در تحریریه این خبرگزاری شده بودند
بعد از تغییر دولت در انتخابات 24 خرداد 92 که فضای رسانه ای کشور بهبود نسبی پیدا کرد، انتظار می رفت خبرگزاری ایلنا نسبت به گذشته آزادی عمل بیشتری پیدا کند اما این خبرگزاری در کمال تعجب مهم ترین سرویس خبری خود را منحل کرد. کارگران هرگز گمان نمی کردند با تصدی علی ربیعی بر وزارت کار که خود از سران خانه کارگر است ، وضعیت بدتر شود به گونه ای که تنها راه رساندن مطالبات شان به گوش مردم و مسئولان مسدود شود.
نظراتی كه حاوی توهین و مغایر قوانین کشور باشد منتشر نمی شود
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید
