یک خبر سبب گلایههای بسیار شد. چنانکه مدیران شهری، سیاسیون و اصحاب رسانه را در شوک فرود برد. خبر چنین بود: «مدیران مجموعه مجلات همشهری در پی مشکلات مالی گروه مجلات همشهری، این مجموعه را به صورت پیمانکاری به شخصی بهنام علی رزاقی بهار واگذار کردهاند که اطلاعات زیادی از سوابق او وجود ندارد، جز مدیریت یک نشریه خراسانی به نام بارثاوا و یک کانال تلگرامی». مجلات همشهری مجموعه عظیمی است که اگرچه تاکنون نقدهایی به آن وارد بود، اما در هیچ دورهای حتی دوران محمدباقر قالیباف سابقه نداشت که مدیریت این نشریات بهصورت یکجا به جوانی ناشناس با سابقه محدود فعالیت رسانهای واگذار شود. شاید برخی که حامی این تغییر هستند اذعان کنند که در راستای شعار جوانگرایی این واگذاری صورت گرفته است، اما همگان آگاه هستند اگر انتصابی هم قرار باشد صورت بگیرد باید از میان جوانان باتجربه و متخصص باشد و اینگونه مورد پذیرش نیست که مدیریت یک مجموعه عظیم رسانهای به فردی سپرده شود که برای اصحاب رسانه ناشناس است!
موضوع عجیبتر
به گزارش روز نو : موضوع زمانی عجیبتر میشود که مرتضی حاجی مدیرعامل همشهری است، یعنی یک فعال سیاسی و باتجربه اصلاحطلب! لازم به ذکر است که مرتضی حاجی مدیرعامل موسسه همشهری طی نامهای به تاریخ سوم مردادماه و فردای روزی که نمایندگان مجلس منع بهکارگیری بازنشستگان را به تصویب رساندند خطاب به هیات مدیره این موسسه استعفانامهای نوشت. وی دلیل استعفای خود را از این سمت احترام به رأی نمایندگان مجلس در خصوص ممنوعیت بهکارگیری مدیران بازنشسته دانست و درخواست کرد استعفای او را صرفنظر از نظر شورای نگهبان و یا اینکه این شرکت مشمول این قانون میشود یا خیر، مورد بررسی قرار دهند. زیرا نگاه و تمایل مجلس به جایگزینی مدیران جوانتر است. پس از آن در فضای مجازی چنین آمد که استعفای مرتضی حاجی مدیرعامل ٧١ ساله موسسه همشهری با مخالفت شهردار تهران مواجه شده است و قابل تامل آنجاست که هنوز وضعیت شهردار تهران که گفته میشود با این استعفا مخالفت کرده، مشخص نیست، چرا که برخی اذعان دارند خود محمدعلی افشانی شامل قانون عدم بهکارگیری بازنشستگان میشود.
بررسی میکنیم
مشخص نیست چه دلیلی مدیرعامل همشهری را حاضر به سپردن نشریات به یک جوان 32 ساله کرده است، اما انتظار بود که پیش از عملی کردن تصمیم خود به مشورت با اعضای شورای شهر میپرداخت که از مشی سیاسی همسو با او برخوردار هستند. محمدجواد حقشناس عضو شورای شهر در واکنش به واگذاری ۸ مجله همشهری در حساب توئیتری خود نوشت: این تصمیم با شتابزدگى و بدون اطلاع، کسب نظر و مشورت با اعضای شورا و کمیسیون فرهنگى و اجتماعى صورت گرفته است. موضوع را بررسى و نتیجه را به آگاهى خواهم رسانید.
ورود با احساس وظیفه!
علی رزاقی بهار در پاسخ به ایلنا، با گفتن اینکه قراردادی که با موسسه همشهری منعقد کرده، با عنوان «مجری و سردبیر» برای هر 8 مجله است، افزود: مدیریت انتشار و محتوای مجلات، یعنی همه امور مربوطه به آنها را به عهده میگیرم و همشهری دیگر هزینهای پرداخت نخواهد کرد. چاپ، آگهی، توزیع و تولید محتوا همگی برعهده ما خواهد بود و تمام امور مالی و هزینهها و درآمد آن از موسسه همشهری مستقل میشود. مجلات کاملا خصوصی خواهند شد، اما برند و حق معنوی همشهری برای این مجلات محفوظ میماند. رزاقی بهار در این باره اظهار کرد: باتوجه به اینکه وضعیت اقتصادی نشریات خوب نیست، بعید میدانم کس دیگری مایل به ورود به این سیستم بوده باشد.
توضیح مبهم
مهران کرمی مدیرمسئول همشهری در توئیتی واکنش نشان داد: «مجلات همشهری از گذشته به شکل دست و دل بازانه اداره میشد، اما ادامه انتشار به این شیوه که صفر تا صد هزینهها رو به پیمانکار تعهد کنیم، ممکن نیست و این به پیمانکار کنونی نیز مکتوب اعلام شده است. در قرارداد جدید همشهری هیچ هزینهای بابت تحریریه، چاپ، توزیع، کاغذ و... نمیپردازه».
سردبیری و سابقه کاری
محمد عطریانفر از بنیانگذاران موسسه همشهری درباره سردبیری یک نفر بر هشت مجله تخصصی گفت: این سوال را باید از مسئولان همشهری که چنین اقدامی را انجام دادهاند، پرسید. فارغ از عدالت و داوری منصفانه که حکم میکند ابتدا نظر مدیران همشهری را بشنویم و بعد قضاوت کنیم، بدون اینکه در مقام داوری باشم، باید بگویم تصور میکنم اگر عزیزی، یک چهره رسانهای، مثلا چنین توان و ظرفیتی دارد که میتواند در حوزه درآمدزایی از قبیل آگهی و فروش یا ساماندهی و آرایش ظاهری مجلات ایفای نقش کند، این بخشها را میتوان به او واگذار کرد، لکن هویت فرهنگی هر نشریهای معمولا حکم میکند فرد صاحب فضیلتی که در همان حوزه صاحب پیشینه، سابقه و مورد شناخت اهالی مطبوعات در آن رسته رسانهای باشد، آن فرد باید به عنوان سردبیر و عنصر محوری فرهنگی رسانه تعریف شود و در یک تعامل سازنده بین عنصری که در حوزه خدمات نشر و کار رسانهای فعالیت میکند با کسی که در مقام تولید و هویت بخشی فرهنگی کار میکند، ارتباطی معنادار باشد تا بتوانند نشریهای را بهصورت موفق عرضه کنند و به دست مخاطبان برسانند.